Emolution bietet Outplacementbegleitung für Experten und Führungskräfte. Individuell auf die jeweilige Situation der betroffenen Person werden Frequenz und Inhalte der Begleitung vereinbart. Es wird damit sichergestellt, dass der effektivste und erfolgversprechendste Weg zum neuen Job eingeschlagen werden kann. Durch unser langjähriges Know How im Bereich Personal, Management, Headhunting und Recruiting garantieren wir die bestmögliche Unterstützung und einen direkten Zugang zu den wichtigsten Informationen und Ansprechpartnern in einer beruflichen Umbruchsphase. Üblicherweise werden wir von Unternehmen, die sich von einem oder mehreren MitarbeiterInnen trennen müssen, beauftragt, diese solange zu begleiten, bis sie einen neuen Job gefunden haben. Details auf unserer Homepage unter www.emolution.at  .

Zur Person des Geschäftsführers:

Thomas Traxler, geb. 1968, Jurist, 17 Jahre Konzernerfahrung in der Industrie als HR Manager in unterschiedlichen Positonen, 10 Jahre Vorstand einer betrieblichen Pensionskasse, mehr als 7 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung und Unternehmensberatung.

„Mein Bestreben ist, Menschen – seien sie gerade einem Unternehmen tätig oder gerade auf der Suche nach einer neuen Aufgabe – wertschätzend einen Spiegel vorzuhalten, wo sie stehen, wie sie wirken, was sie sagen und was davon beim Empfänger ankommt.“

Aus diesem feedback heraus wird je nach individueller Zielsetzung eine gemeinsame Strategie erarbeitet, welche Gewohnheiten oder Handlungsweisen einer Adaption oder zumindest einem Überdenken unterzogen werden sollen.

Ziel ist es, den richtigen Job zu finden, das kann gerade in Outplacementsituationen oftmals nach einigen Monaten anders aussehen als am Beginn des Prozesses. Unsere Aufgabe ist es, diesen Weg professionell zu begleiten und gegebenenfalls Alternativwege aufzuzeigen. Davon unbenommen ist das große Netzwerk an Kontakten in die Industrie und die Personalberaterszene in Österreich und international, das unseren Kunden natürlich zur Gänze zur Verfügung gestellt wird.